为调动广大技术工人的积极性、主动性、创造性，激发生产班组的内在活力，vwin劳动竞赛委员会全面启动星级班组创建竞赛活动，力争在2015年12月前，80%的班组成为星级班组。

创建竞赛活动的参赛对象为德赢生产一线直接从事产品生产作业的班组，共设定六个星级，即：任务完成好、现场管理好、质量安全好、精神文明好、成本控制好、信息管理好。

各分厂以自我创建、自我考核为主，对本单位生产班组摸底打分后将结果上报德赢劳动竞赛委员会考评办，考评办将对提交申请的班组进行检查、验收、提出命名建议并公示，对公示无异议的班组，授予vwin“星级班组”称号，获得最高星级的班组命名为德赢级“工人先锋号”，并给予“四星”级以上班组发放班组津贴，对开展活动好的分厂也给予适当奖励。考评结果有效期为1年，评星满1年分厂提交复查申请，德赢按照实际评分予以升级、留级、降级或摘牌。

vwin劳动竞赛委员会要求各单位结合实际，紧扣班组特点，健全和完善现阶段班组建设方案，做好班组周考核与月度考评德赢，提高班组的综合管理水平，为德赢持续科学vwin输入正能量。（杨雅静）